人才招聘
岗位职责：
1、负责物业服务中心的全面工作，向总经理负责；
2、督促各部门做好相关资料的建立和存档；
3、对物业服务中心整体服务质量安全生产负责；
4、负责对物业服务中心各级各岗位员工的考核工作；
5、行使对本服务中心员工的使用、调配权、招聘、辞退、晋级、降级的建议权；
6、负责物业服务中心不合格服务的处理及纠正、预防措施和跟踪；
7、负责接待重大投诉，并组织整理，及时将重大投诉汇报分管领导；
8、组织开展服务中心的各类培训，并做好效果跟踪；
9、组织进行物业管理后续服务工作的情况分析，处理及统计技术的应用；
10、完成上级交办的各类临时性工作。
任职要求：
1、大专以上学历，物业管理相关专业；
2、三年以上物业管理同等岗位工作经验；
3、有注册管理师或物业企业经理上岗证者优先。
